Eläkeratkaisu sortaa korkeasti koulutettuja
Akavan hallitus, Lääkäriliitto mukaan lukien, päätyi hylkäämään eläkeratkaisun. Työnantajien ja kahden työntekijäkeskusjärjestön neuvottelema eläkeratkaisu on epäedullinen naisvaltaisille aloille ja korkeasti koulutetuille työntekijöille.
http://www.laakarilehti.fi/pics/panthermedia_A13009622_stetari.jpg
Työnantajien ja kahden työntekijäkeskusjärjestön neuvottelema eläkeratkaisu on epäedullinen naisvaltaisille aloille ja korkeasti koulutetuille työntekijöille. Ratkaisu ei kannusta jatkamaan työuria pidempään, mikä oli eläkeuudistuksen keskeinen tarkoitus. Akavan hallitus, Lääkäriliitto mukaan luettuna, päätyi hylkäämään eläkeratkaisun.
Lääkäriliiton toiminnanjohtaja Heikki Pälve sanoo ymmärtävänsä eläkeratkaisun taustat ja sen, että eläkeiän nosto on välttämätöntä. Lääkäriliitto onkin muiden akavalaisten järjestöjen tapaan suhtautunut rakentavasti uuteen eläkeratkaisuun, jonka avulla voidaan saavuttaa kansantaloudellinen vakaus.
Kaikkia tulonsaajia pitäisi kuitenkin kohdella tasa-arvoisesti ja koulutusta tulisi arvostaa. Myös koulutetuille tärkeä karttuma jätettiin pois ratkaisusta, vaikka se olisi ollut neuvoteltavissa.
– Suomi on valinnut menestyksen strategiakseen korkean koulutuksen. Käytännössä se tarkoittaa sitä, että eläkekertymä pienenee henkilöllä, joka siirtyy työelämään myöhemmin. Tämä on myös sukupuolikysymys, kun naiset ovat työelämästä pois miehiä enemmän perhesyistä.
Korotettu karttuma on Pälveen mukaan keskeinen asia koulutetuille.
– Lähellä eläkeikää oleva korotettu karttuma kannustaa myös jatkamaan työelämässä pidempään. Tässä uudistuksessa nykyisestä 1,9 prosentin karttumasta on luovuttu. Siksi me emme voi hyväksyä tätä ratkaisua, Pälve huomauttaa.
Kuva: Panthermedia
