Lehti 1-2: Terveydenhuolto 1-2/2016 vsk 71 s. 47 - 54

Yleislääkärin työn menestystekijät

Lähtökohdat

Terveyskeskuslääkärin työtä ei aiemman tutkimuksen mukaan koeta houkuttelevana uravaihtoehtona, ja terveyskeskuslääkäreistä on pulaa. Tämän tutkimuksen tavoitteena oli tutkia yleislääketieteen erikoislääkärien työssään kokemia positiivisia asioita, jotka saivat heidät valitsemaan yleislääketieteen erikoisalan ja motivoivat heitä tekemään potilastyötä yleislääkäreinä.

Menetelmät

Tutkimus on kvalitatiivinen tutkimus, jonka aineistona ovat yleislääketieteen erikoislääkärien henkilökohtaiset haastattelut. Analysointimenetelmänä käytettiin sisällön konstruktivistista teema-analyysiä. Tutkimusta varten haastateltiin 30 eri puolilla Suomea toimivaa, kliinistä yleislääkärin työtä tekevää yleislääketieteen ­erikoislääkäriä. Aineiston keruuta jatkettiin aineiston saturoitumiseen saakka. Tutkimus on osa kansainvälistä tutkimusta, jossa kerättiin aineistoa kahdeksasta Euroopan maasta. Kansallisia tuloksia myös verrattiin ­kansainvälisiin tuloksiin.

Tulokset

Suomalaisen aineiston haastatteluista poimittiin 98 merkityksellistä käsitettä eli koodia, ja niistä muodostettiin 10 teemaa. Positiiviset tekijät, joiden vuoksi yleislääkärit ovat tyytyväisiä potilastyössä, luokiteltiin seuraavasti: 1) yleislääkäriin henkilönä liittyvät ominaisuudet, 2) työssä, koulutuksessa ja kokemuksen kautta kehittyneet taidot ja osaaminen, 3) yleislääkärin työhön liittyvät erityispiirteet, 4) potilas-lääkärisuhteeseen liittyvät tekijät, 5) yhteistyö kollegojen ja terveydenhuollon muiden ammattilaisten kanssa, 6) hyvin organisoitu työ, 7) ­mahdollisuus yksilöllisiin valintoihin, 8) työhön ja työpaikkaan liittyvät positiiviset asiat, 9) työn ja vapaa-ajan tasapainoon vaikuttavat tekijät sekä 10) vahva ammatti-identiteetti.

Päätelmät

Tutkimus tuo esille 10 teemaa, jotka vaikuttavat yleislääkärin tyytyväisyyteen potilastyössä. Näiden teemojen jokainen elementti tulisi analysoida ja ottaa huomioon yleislääkärien koulutuksessa, rekrytoinnissa ja ­sitouttamisessa työpaikkoihin. Yleislääkäreille tulisi tehdä kyselytutkimus, jossa käytettäisiin kysymysten pohjana tässä tutkimuksessa esiin tulleita seikkoja.

Tuomas KoskelaMikko HallaTiina ViitaniemiPekka Mäntyselkä

Pitkät työpäivät, kiire, paperityön runsaus, työn yksinäisyys, huonosti toimivat potilastietojärjestelmät ja moniongelmaiset potilaat ovat esimerkkejä asioista, jotka tekevät suomalaisen terveyskeskuslääkärin työstä stressaavan ja haasteellisen. Huomattava osa yleislääketieteen erikoislääkäreistä…

Lääkäriliitto Fimnet Lääkärilehti Potilaanlaakarilehti Lääkäripäivät Lääkärikompassi Erikoisalani Lääkärilehden työpaikat