Terveydenhuollon asiantuntijoiden johtamisessa tarvitaan pikaisesti uusia keinoja motivoida ja kannustaa, vaatii Lääkäripäivien avajaisissa maanantaina puhunut Lääkäriliiton vuosien 2009–2011 puheenjohtaja Timo Kaukonen.

Terveydenhuollon asiantuntijoiden johtamisessa tarvitaan pikaisesti uusia keinoja motivoida ja kannustaa, vaatii Lääkäripäivien avajaisissa maanantaina puhunut Lääkäriliiton vuosien 2009–2011 puheenjohtaja Timo Kaukonen.

Kaukosen mukaan teollisuudessa tuotanto tapahtuu kohtuullisen matalasti koulutetun henkilökunnan tai koneiden avulla. Terveydenhuollossa perustuotanto tapahtuu usein lääkäri-hoitaja-työparin tai erilaisten tiimien toimesta.

– Tällä tavalla toteutetussa perustuotannossa lyhyimmän koulutuksenkin hankkinut ihminen on suorittanut ammattikorkeakoulututkinnon, Kaukonen muistuttaa. Näiden asiantuntijoiden johtamiseen yritetään kuitenkin soveltaa samoja johtamisen menetelmiä kuin koneilla tehtävässä perustuotannossa.

Korkeasti koulutettu asiantuntijahenkilöstö tarvitsee Kaukosen mielestä oman työn hallinnan, työn laadun ja työviihtyvyyden parantamiseen tähtääviä kannustimia.

– Nyt tulisi kehittää mittareita, jotka kannustavat laadun kehittämiseen määrän ohella. Samalla laatu/kustannus-suhteen käyttäminen mittarina toisi lisää välineitä terveydenhuollon johtamiseen, Kaukonen ehdottaa.

Hannu Ollikainen
kuva: Jukka Mykkänen