Etelä-Savossa irtisanomisuhka 158 tehtävään – kohdistuu hoiva- ja hoitohenkilöstöön
Palkkakuluista säästetään esimerkiksi vapaaehtoisilla palkattomilla vapailla.
Etelä-Savon hyvinvointialueen (Eloisa) yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet.
Kustannuksia pitää sovittaa ensi vuodelle noin 25 miljoonaa euroa pienemmiksi. Henkilöstöön kohdistuvien toimien kustannusvaikutus on noin seitsemän miljoonaa euroa.
Irtisanomisuhka kohdistuu 158 tehtävään tai henkilötyövuoteen riippuen laskutavasta.
Irtisanomisista 130 kuuluu suurimpiin ammattiryhmiin eli hoiva- ja hoitohenkilöstöön. Loput ovat toimisto-, hallinto- ja esihenkilöitä.
– Pahoittelen, että tässä vaiheessa emme pystyneet välttymään laajoilta henkilöstövaikutuksilta. Naapurista Keski-Suomesta näemme vielä ankarampia sopeutuksia, kun ne tulevat ulkopuolelta, hyvinvointialuejohtaja Santeri Seppälä toteaa tiedotteessa.
Seppälän mukaan henkilöstövaikutukset osuvat laajasti ja monipuolisesti koko Eloisan alueelle.
– Alueellisesti irtisanomisuhista yli kaksi kolmasosaa kohdistuu läntiselle puolelle aluettamme ja vajaa kolmasosa itäiselle puolelle, Seppälä sanoo.
Henkilöstöeduista Eloisa hakee ensi vuoden aikana säästöjä 1,3 miljoonalla eurolla.
Lisäksi palkkakuluista säästetään vapaaehtoisilla palkattomilla vapailla ja avoimeksi tulevien tehtävien täyttämättä jättämisillä.
Aluevaltuusto päättää lopullisesti YT-neuvottelujen tuloksesta talousarvion yhteydessä 8.12.2025.
