Työkyvyn arviointi työterveyshuollon tehtäväksi
– Olennaista on, että työterveyslääkäri jalkautuu työpaikoille. Kokonaisnäkemystä tarvitaan, kun esimerkiksi pitkältä sairauslomalta palaava työntekijä pitäisi sijoittaa toisiin tehtäviin, työterveyshuollon erikoislääkäri Kristiina Mukala avaa uuden asetuksen sisältöä.