Lääkäriliitossa otettiin tämän vuoden alussa käyttöön uusi strategia. Käytännössä se tarkoitti sekä toimisto- että luottamushenkilöorganisaatioiden uudistamista. Luottamushenkilöorganisaatioon luotiin hallituksen alaisuuteen kolme uutta jaosta: edunvalvontajaos, terveyspoliittinen jaos ja professiojaos. Näiden lisäksi jokaisessa yliopistokaupungissa aloittivat toimintansa vastaavat valiokunnat.

Uusista jaoksista (ja valiokunnista) edunvalvonta- ja terveyspoliittinen jaos jatkavat vahvasti vanhan valiokuntalaitoksen pohjalta. Nimiensä mukaisesti ne käsittelevät pääasiallisesti samansisältöisiä aiheita kuin vanhan järjestelmän valiokunnissa käsiteltiin. Myös jaosten nimet olivat käytössä jo edellisessä valiokuntalaitoksessa.

Professiojaoksen ja -valiokuntien tehtäviin vanhasta valiokuntalaitoksesta tulivat sen sijaan täysimääräisinä vain koulutusvaliokunnan tehtävät. Lisäksi jaoksessa ja valiokunnissa on tarkoitus käsitellä vähäisessä määrin samoja aiheita kuin vanhoissa järjestövaliokunnassa ja eettisten periaatekysymysten valiokunnassa. Tilanne mahdollistaa täysin uudentyyppisen toiminnan kehittämisen Lääkäriliiton luottamushenkilöorganisaatiossa.

Sanana professio tarkoittaa vahvan ja arvostetun yhteiskunnallisen aseman saavuttanutta ammattia. Lääkärikunta mainitaan usein tyypilliseksi professioksi, esimerkiksi pappien ja lakimiesten ohella. Tämän mukaisesti professiojaoksen ja -valiokuntien tehtävänä on lääkäriprofession turvaaminen, edistäminen ja kehittäminen. Koulutusasioiden lisäksi esimerkiksi kollegiaalisuuden ja lääkärikunnan yleisen professionalismin edistäminen onkin otettu professiojaoksen ja -valiokuntien tehtävälistalle. Tarkoituksena on myös pohtia niitä tekijöitä, jotka turvaavat lääkärien korkean järjestäytyneisyysasteen ja Lääkäriliiton jäsenmäärän. Asia on ensiarvoisen tärkeä Lääkäriliiton yhteiskunnallisen vaikutusvallan ja painoarvon takaamiseksi myös tulevaisuudessa.

Yhdeksi teemaksi professiojaoksen ja -valiokuntien toiminnassa ollaan nostamassa ulkomailta Suomeen tulleiden ja tulevien kollegojen integroitumisen tukeminen. Tarkoituksena olisi miettiä, miten tämän kasvavan kollegajoukon sopeutumista suomalaiseen terveydenhuoltojärjestelmään ja yhteiskuntaan voitaisiin parhaiten tukea. Asialla on merkitystä paitsi ulkomailta tulevien lääkärien itsensä, myös suomalaisten kollegoiden, potilaiden ja koko yhteiskunnan kannalta.

Kaikki professiovaliokunnat ovat pitäneet ensimmäiset kokouksensa. Ainakin niissä valiokunnissa joissa olen itse vieraillut, ilmapiiri on ollut innostunut ja keskustelu vilkasta. Näin ollen uskallan luottaa professiojaoksesta ja -valiokunnista kehittyvän keskeisen ja merkittävän osan Lääkäriliiton uutta luottamushenkilöorganisaatiota.