Lääkäriliiton käynnissä olevassa valtuuskunnan vaalissa valitaan 60 valtuutettua päättämään liiton asioista seuraavaksi kolmevuotiskaudeksi. Viime valtuuskuntakaudella valtuutetut pääsivät sääntömääräisten asioiden lisäksi osallistumaan 100 vuotta täyttävän Lääkäriliiton juhlallisuuksiin ja heti sen jälkeen mukaan tärkeään strategiaprosessiin. Prosessiin, jonka myötä liitto tuli toiminnassaan tälle vuosituhannelle. Strategiatyössä on ollut omat mutkansa, kuten missä tahansa muutosprosessissa, mutta paljon uudistuksia on jo saatu aikaan - ja vielä hyvää on luvassa.

Liiton perustamisasiakirjan 2. §:ssä todetaan: "Liiton tarkoituksena on yhdistää Suomen lääkärit ammattikuntana sekä ylläpitää arvonmukaista henkeä ja hyvää toveruutta maan lääkärikunnan keskuudessa. Liitto edistää lääkärin professiota, huolehtii lääkärien edunvalvonnasta, edistää terveyttä ja potilaan parasta sekä puolustaa ihmisyyttä ja eettisiä arvoja kotimaassa ja kansainvälisesti."

Strategiatyön myötä muokkautui Lääkäriliiton Missio 2017 "Potilaan parhaaksi lääkärin taidoin" ja Visio 2017 "Yhtenäisen lääkärikunnan asiantuntija- ja ammattijärjestö, joka tuottaa hyötyä jäsenilleen ja keskeisille sidosryhmilleen."

Lääkäriliitto on kautta historiansa tunnettu vahvana edunvalvojana. "Osaava työolosuhde- ja ansioedunvalvonta" on edelleen liiton toiminnan ydinosaamista. Tärkeysjärjestykseen strategian päämääriä ei voi laittaa, koska esimerkiksi minkäänlaista edunvalvontaa ei nykyaikana tehdä räyhäämällä, vaan yhteistyöllä, jota "Kumppanuusasema sidosryhmissä" kuvaa. Liitto on haluttu yhteistyökumppani sekä lainsäädännön valmisteluissa että tarvittaessa luotettavaa tutkimustietoa lääkärikunnasta. Terveydenhuolto on parhaillaan ja tulevina vuosina vieläkin voimakkaammassa murroksessa. "Terveyspolitiikkaa potilaan hyväksi" tavoitteenaan "Toimiva ja oikeudenmukainen terveydenhuollon palvelujärjestelmä" on sekä potilaan että lääkärin asialla. Toimiakseen liitto tarvitsee "Talouden kestävällä pohjalla" ja tämän vuoksi sekä edustaakseen edelleen yhtenäistä kollegakuntaa "Korkean jäsenyysasteen".

Liitto on tullut kahden viime vuoden aikana huomattavasti "Kohti jäsentä". Lääkärimäärä kasvaa koko ajan ja samalla ammattikuntamme erikoistuu yhä pienemmille aloille. Tällöin yhteisöllisyyden arvostus voi laskea. Yhdistystoimintaa ei automaattisesti koeta tärkeäksi ja lääkäreilläkin vapaa-ajan arvostus on kasvanut. Lääkäriliitto on ottanut tämän haasteen vastaan ja muokannut toimintaansa jäsenille helpommin lähestyttäväksi.

Luottamushenkilöorganisaatiorakenne on uudistettu. Liiton toimintaan jäsenet pääsevät helpommin mukaan. Viidellä yliopistopaikkakunnalla toimivat edunvalvontavaliokunta, professiovaliokunta ja terveyspoliittinen valiokunta toista vuottaan ja piiriylilääkärit koordinoivat alueellista toimintaa. Asioiden käsittely alueellisesti tuo molemminpuolista hyötyä, liiton toiminta konkretisoituu asiantuntijoidenkin avulla ja liitto saa kattavampaa ja monipuolisempaa tietoa asioiden valmistelun tueksi.

Strategian mukaan liiton jäsenpalveluja tarjotaan jatkossa kohderyhmittäin eli segmenteittäin, jolloin palvelut ovat yksilöidympiä ja jäsenen on entistä helpompi löytää ne. Tavoitteena on tuoda liiton laaja-alainen toiminta vielä paremmin jäsenten tietoisuuteen. Yhteydenottojen helpottamiseksi ja tiedon kulun varmistamiseksi valmisteilla on myös sähköisen asioinnin hanke, joka toivottavasti tulevaisuudessa tulee hyvin näkyväksi ja tutuksi jokaiselle jäsenelle.

Lääkäriliitto on jäseniänsä varten. Nyt liitto tarvitsee jäsentensä ääntä. Älä jätä vaikuttamatta, vaan äänestä valtuuskunnan vaalissa.