Varsinais-Suomen sairaanhoitopiiriin syntyi uusi palkkasopimus "Kattavat pelisäännöt vähentävät eriarvoisuutta ja tulkintoja"
Lääkärien palkat on määritelty Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirissä 1.9 alkaen oman sopimuksen perusteella. Järjestelyssä käytettiin apuna osa jaossa olleesta 2,3 prosentin järjestelyvaraerästä.
Jukon pääluottamusmies ja psykiatrian erikoislääkäri
Mika Hakala
kertoo, että sopimus selkeyttää palkkaamisen perusteita. Lääkärivakanssit on nyt hinnoiteltu, ja sopimuksen myötä erikoistuvien ja erikoislääkärien tehtäväkohtaiset palkat myös nousivat. Aiemmin alin tehtäväkohtainen palkka erikoislääkärille oli 3 593 euroa kuukaudessa. Nyt summa on 3 774 euroa kuukaudessa.- Erityisen hyvää sopimuksessa on se, että järjestelyvaroja kohdentui nimenomaan niille erikoisaloille, joilla palkat olivat jääneet eniten jälkeen. Sijaisten palkkapolitiikka muuttui talossa asialliseksi eli nyt työnantaja maksaa pätevälle sijaiselle tehtävänmukaisen palkan. Myös erikoistuvien lääkärien palkkataso on korkeampi kuin VES:n minimi, Hakala luettelee.
Sopimuksen alkusysäys ja tahtotila tuli työnantajalta kesken järjestelyvaraerän jakoprosessin. Työnantaja halusi yksinkertaistaa satojen tehtäväkohtaisten palkkojen lukumäärää, lisätä palkkauksen läpinäkyvyyttä ja vähentää sen vaihtelevuutta.
Sopimusprosessi oli pitkä ja mutkikas, mutta lopulta kaikki sujui hyvässä hengessä. Monet työnantajalle esitetyt näkemykset huomioitiin lopullisessa versiossa. Mika Hakalan mukaan lääkärit ovat antaneet eniten palautetta erikoislääkärien tehtäväkohtaisten palkkojen variaatiosta eli niin sanotuista palkkakoreista. Myös tohtori- ja dosenttilisien pieneneminen jäi hiertämään.
- Sairaanhoitopiirimme palkkataso ei edusta tämänkään sopimuksen jälkeen maan kärkitasoa, joten työ palkkarakenteen muokkaamisessa jatkuu. Sovimme, että seuraamme sopimusta vuosittain henkilöstöhallinnon kanssa. Auki olevia asioita kartoitetaan ja kiireellisimmät voidaan sisällyttää sopimukseen kesken sopimuskauden, Hakala kertoo.