Stea-rahoista tulee tieto vasta vuodenvaihteessa, eikä puskurirahoitusta ole, joten järjestöjen on leikattava jo nyt.

Epävarmuus Stea-rahoituksesta on saanut A-klinikkasäätiön vähentämään muutosneuvotteluissaan merkittävän määrän työntekijöitään.

Neuvottelujen seurauksena 11 työsuhdetta päättyy ja viiden työntekijän työsuhteen ehdot muuttuvat olennaisesti.

Esimerkiksi Oulun katuklinikan toiminta on päättymässä, Helsingin ja Tampereen matalan kynnyksen kohtaamispaikkojen toimintaa supistetaan, ja digipalveluja tuotetaan jatkossa pienemmällä henkilöstöllä.

Säätiö varautuu ennakoivasti rahoituksen merkittävään vähenemiseen vuoden vaihteessa.

– Organisoimme toimintojamme uudelleen niin, että pystymme mahdollisimman tehokkaasti säilyttämään auttamistyömme, sanoo toimitusjohtaja Hannu Jouhki A-klinikkasäätiöstä.

Palkanmaksukyky on turvattava

Lopulliset päätökset Stea-rahoituksesta saadaan kuitenkin vasta vuoden lopulla. Minkäänlaista puskurirahoitusta ensi vuoden alkuun ei järjestöille ole luvassa, vaan rahoitus päättyy saman tien. Siksi järjestöjen on varauduttava leikkauksiin jo nyt, osuivat ne lopulta omalle kohdalle tai eivät.

A-klinikkasäätiön yleishyödyllinen toiminta rahoitetaan pitkälti Stea-avustuksilla.

– Jos tiedämme, että rahoituksen taso tulee putoamaan keskimäärin 30 prosentilla, siihen täytyy varautua ennakolta, Jouhki sanoo.

– Julkisuuteen on ilmoitettu kolmannen sektorin toimijoihin kohdistuvat säästötavoitteet. Niiden pohjalta meidänkin täytyy sopeuttaa toimintaamme, jotta voimme turvata toiminnan jatkuvuuden ja palkanmaksukykymme ensi vuonnakin, hän toteaa.

Jos kävisi niin, että leikkaukset eivät sittenkään kohdistuisi näin rajulla tavalla juuri A-klinikkasäätiöön, tilanteesta riippuen työnantaja voi arvioida päätöksiä Jouhkin mukaan uudelleen.

Lue lisää: ”Varainhankinta nousee tärkeämpään rooliin”